PSYCHOMOTRICIEN(NE) (H/F)

Missions et responsabilités

Vos principales missions : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Adjoint,

-Réaliser des actions de dépistage, de diagnostic, de prévention, d’accompagnement et de rééducation au profit des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap de la Plateforme dans le cadre d’accompagnements individuels ou de groupe et effectuer leur traçabilité.
-Proposer, animer ou coordonner sur la base des différentes évaluations interdisciplinaires, des activités ou des enseignements adaptés, des exercices pour améliorer des capacités fonctionnelles, physiques ou psychiques, effectuer leur suivi et réaliser leur évaluation.
-Favoriser lors de mises en situation et d’apprentissages spécifiques, une réduction du déficit et/ou des troubles des personnes accompagnées et/ou une aide à la compensation des difficultés rencontrées.
-Participer à la conceptualisation et à la réalisation du projet personnalisé d’accompagnement, mettre en place les actions prévues et en évaluer les effets,
-Concevoir, coordonner et/ou animer des ateliers à visée thérapeutique prévus dans les projets, effectuer leur suivi et réaliser leur évaluation,
-Effectuer des écrits et des bilans dans le cadre du secret partagé,
-Favoriser le travail de soutien, de formation et de partenariat avec l’ensemble des acteurs concourant à l’accompagnement du jeune,
-Participer selon le projet du jeune à la guidance parentale dans ses domaines d’expertise.

Vous possédez de solides compétences conceptuelles et rédactionnelles et savez partager vos analyses en équipe interdisciplinaire. Dans le respect des recommandations de l’HAS, la créativité et la curiosité font partie de vos atouts professionnels.

Profil

Expérience souhaitée : Débutant accepté

Formations

• psychomotricité : exigée

Compétences

• Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l’enseignant, … : souhaitée
• Cerner l’environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l’informer sur la démarche psychomotrice : souhaitée
• Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l’évaluation (manifestations cliniques, motivation, …) : souhaitée
• Renseigner des documents médico-administratifs : souhaitée

Informations complémentaires

• Poste en CDI
• Horaires : 35H Travail en journée
• Salaire : selon convention collective